Для кого тренінг
Керівникам середньої та вищої ланки, кадровому резерву, лідерам проєктів змін.
Програма тренінгу «Лідерство»
Лідер і менеджер
Різниця між управлінням і лідерством.
Ситуаційне лідерство
Стиль під зрілість співробітника та задачу.
Вплив і довіра
Вплив без формальної влади.
Лідерство в змінах
Як пояснювати зміни й працювати з опором.
Розвиток команди
Етапи, ролі, спільні цілі.
Результати для учасників і компанії
- усвідомлення власного стилю
- план розвитку лідерських якостей
- інструменти управління змінами
Формат і закріплення
Тренінг проводимо офлайн у вашому офісі (Дніпро, Київ та інші міста України) або онлайн. Перед стартом — діагностика запиту й кейси вашої компанії. Після тренінгу — гейміфікований челендж на 30–90 днів, щоб навички стали звичкою.